1、教练技术理论课程(CoachingPrinciples,简称CP)是为有志于成为教练型领导者提供的关于教练技术的一套完整的理论基础。
1、教练技术的四大能力:聆听、区分、发问、回应。
2、教练技术原意是指通过改善被教练者心智模式来发挥其潜能和提升效率的管理技术,不过在中国目前大多数教练技术是一种变相的精神传销手段而已。
3、教练技术,这个词来源于体育。事实上,这是一个心理学应用的专业技能。这个技能有别于我们平时的其他技能,这个一个通过谈话来实现其效果的技能。
4、教练技术课程是一种“精神传销”课程。这些以“教练技术”为名的课程,会在之一阶段、第二阶段运用精神控制类的技巧对学员的心理进行突破,长时间封闭式对学员进行灌输式学习,进而达到第三阶段“感召”更多学员加入的目的。
5、教练技术一项通过改善被教练者心智模式来发挥其潜能和提升效率的管理技术。教练的结果在于追求内心变化和成长,正直且健康拥有强大能量场的人身上会得到明显的体现。
1、教练技术--可以厘清你的目标,反应真相,迁善你的心态,从而完整计划付诸行动。教练技术--可以令到你无论在任何条件环境下,都不会放弃。永远保持积极乐观的心态。教练技术--让人跟人的沟通更畅快。
2、教练技术课程如下:个人:想提升沟通能力,比如改善职场、亲密关系、亲子关系等问题;想解决生活或工作的动力和方向的问题;想调整情绪控制以及能量的流动。
3、教练技术课程是一种“精神传销”课程。这些以“教练技术”为名的课程,会在之一阶段、第二阶段运用精神控制类的技巧对学员的心理进行突破,长时间封闭式对学员进行灌输式学习,进而达到第三阶段“感召”更多学员加入的目的。
4、教练技术的四大能力:聆听、区分、发问、回应。
1、长跑:400米跑道,10圈,每圈不超过2分40秒。或在小区或马路上进行。可增强耐力。负重越野:自己背上不低于15公斤的背包,户外跑步或徒步行走,4到8小时,半个月一次。可增强体能。
2、提高体能的训练的简单 *** 放松和柔韧性协调性训练:(每次约2分钟)主要有定量(400米-600米)慢跑夹杂转体和一个(30-50米)冲刺是热身,使身体预热,有运动感,血液加速呼吸微急促,肌肉和关节受力。
3、柔韧训练可以压腿,下腰这些,主要是拉伸身体部位上的各种经脉,使经脉舒畅这样就能达到锻炼的效果了。器械的话可以选择单杠悬锤。
4、可以在学校单杠的地方练,也可以买一个杆夹在两个墙体中间,时常练练。跑楼梯 5层楼高,每天跑10个来回,上下楼梯这么跑,这个 *** 最为简单并且容易,对于女生来说可以适当的练习增强体能。
5、体能这个不是一两天就能练出来的,刚开始练习也的基本功开始,这样才能有效地保护好我们的关节,然后才是加大强度开始增加力量和体能练习。
之一原则:高度化。我们的目标要有一定的高度,要超出我们正常实现目标的潜力空间。要在我们自己的实际能力测算的基础上,放大两至四倍。目标是用来追求和激励的。
目标是要能够被执行人所接受的。实施要求:目标设置要坚持员工参与、上下左右沟通,使拟定的工作目标在组织及个人之间达成一致。既要使工作内容饱满,也要具有可达性。
在目标管理中,有一项原则,叫做「 *** ART」,分别由「Specific、Measurable、Attractive、Realistic、Traceable」五个字组成。这是订定工作目标时必须谨记的五项要点。
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